发布时间:2016-09-20 来源:老秦 作者:老秦
1、如果是违反了公司的管理规定而被辞退的,原则上我们是不再给予安置,也可以根据学生的具体表现和实际情况来酌情考虑; 2、如果是因为技术原因而被公司辞退的,我们无条件的进行重新安置。2016-09-20